Ponúkané ukazovatele zoraďte od 1 do 12 podľa miery spokojnosti s vašimi pracovnými podmienkami. Začnite číslovať od 1 – faktor, s ktorým ste najviac spokojný, až sa dostanete po číslo 12 – označíte faktor, s ktorým ste najmenej spokojný. Čísla napíšte na vyznačené miesto. Ukazovatele spokojnosti v práci pre mňa sú: ...... zaujímavá náplň práce, ...... istota stáleho zamestnania, ...... dobré medziľudské vzťahy na pracovisku, ...... lepšie technické vybavenie pracoviska, ...... možnosť zvyšovania si kvalifikácie, ...... možnosť pracovného postupu, ...... bezpečnosť na pracovisku, ...... mzdové ohodnotenie práce, ...... vyplatenie ďalších miezd zamestnancom (dovolenková a vianočná mzda), ...... hrdosť na prestíž našej akciovej spoločnosti, ...... informovanosť o výsledkoch pracoviska, ...... vyhovujúci pracovný čas, ...... iné (napíšte): ..................................................................................................... ................................................................................................................................................ Nasledovné ukazovatele sa týkajú čerpania výhod zo sociálneho fondu. Opäť ich zoraďte a označte číslami od 1 do 12 podľa miery vašej spokojnosti. Číslujte na vyznačenom mieste. Ukazovatele spokojnosti zo sociálneho fondu pre mňa sú: ...... odmeny pri významných pracovných a životných jubileách, ...... poskytovanie zliav na rôznom poistení (cestovnom, privátneho majetku, motorových vozidiel, zodpovednosti za škodu spôsobenú pri výkone povolania), ...... zdravotná starostlivosť o zamestnancov (rehabilitačné pobyty, sauna, telocvičňa a pod.), ...... možnosť doplnkového dôchodkového sporenia, ...... vyššie odchodné do dôchodku, ...... kvalita stravovania, ...... odmeny darcom krvi, ...... možnosť návštevy športových podujatí (futbal, kolky, cyklistika a pod.), ...... možnosť návštevy ponúkaných kultúrnych podujatí, ...... ponuka prázdninových rekreácií pre deti zamestnancov firmy, ...... možnosť čerpať pohonné hmoty na zamestnaneckú palivovú platobnú kartu, ...... zabezpečenie dopravy do zamestnania, ..... iné (uveďte aké): .......................................................................................... ............................................................................................................................ Ak sa chcete zúčastniť žrebovania, odstrihnite a vyplňte kupón a zašlite podnikovou poštou personálnemu odboru ŽP a.s. najneskôr do 10 dní od vydania tohto čísla. Jedného účastníka ankety vyžrebujeme a odmeníme. Anketový lístok nepodpisujte. Meno a priezvisko: ............................................. Osobné číslo: .................................................... Prevádzkáreň (odborný útvar): ............................

Autor (zdroj): Personálny odbor