~ Jedálne lístky ...
Články z čísla: 8/2016 | |
PDF verzia |
:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: [Železiarne Podbrezová a.s.]
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
Otvárame externé pomaturitné štúdium pre hutníkov operátorov
Ako bude prebiehať teoretické vyučovanie? -Škola bude organizovať spravidla jedenkrát týždenne konzultácie (šesť konzultačných hodín) podľa schváleného učebného plánu zostaveného na základe štátneho a školského vzdelávacieho programu. Z jednotlivých predmetov podľa učebného plánu bude externista priebežne skúšaný v dopredu určených termínoch, a to ústnou alebo písomnou formou, prípadne prakticky. Za jeden polrok školského roka v jednom predmete musí získať minimálne dve – tri známky.
Nakoľko ide o našich zamestnancov, ako to bude s praktickou časťou výučby?
- V prípade našich zamestnancov, by časť praktickej výučby bola uznaná ako prax na pracovisku v ŽP a.s. podľa pracovných zmien zamestnanca, čo predstavuje v prvom aj druhom ročníku dva dni v týždni. Druhá časť praktického vyučovania by prebiehala v školských dielňach alebo v odborných učebniach, v prvom ročníku jeden deň v týždni a v druhom ročníku jeden deň raz za dva týždne.
-Našim cieľom je, aby zamestnanci získali teoretické a praktické zručnosti, súvisiace s výkonom ich profesie, príp., aby sa zdokonalili v tých, ktoré už rokmi praxe získali. Okrem toho, že zamestnanci dosiahnu alebo si prehĺbia odbornú spôsobilosť pre prácu, ktorú vykonávajú, získajú aj vyššiu šancu na kariérny postup a posilnia si istotu zamestnania. Pre ŽP a.s., ako zriaďovateľa školy v ktorej si vychováva budúce generácie svojich zamestnancov je dôležité, aby sme mali na prípravu našich žiakov dostatočný počet kvalifikovaných zamestnancov – inštruktorov, pod vedením ktorých vykonávajú žiaci odborný výcvik na pracoviskách zamestnávateľa. Od 1. apríla 2015 sa zmenila legislatíva, ktorá stanovila nové podmienky pre výkon funkcie inštruktora. Okrem potrebného počtu rokov praxe je jednou z podmienok aj vzdelanie v príslušnom študijnom alebo učebnom odbore, príp. v príbuznom študijnom alebo učebnom odbore, v ktorom sa žiak pripravuje. Absolvovaním tohto štúdia zamestnanec potrebné vzdelanie získa a môže tak rozšíriť rady našich inštruktorov. Za výkon funkcie inštruktora prislúcha zamestnancovi odmena v zmysle aktuálneho mzdového predpisu. Aký bude postup pri výbere uchádzačov o toto štúdium? -Ako už bolo uvedené vyššie, cieľovou skupinou pre tento druh štúdia sú pre nás perspektívni zamestnanci, preto pri ich výbere budeme úzko spolupracovať s predmetnými prevádzkami. So záujemcami o štúdium budeme viesť osobné pohovory, kde každému podrobne vysvetlíme, čo štúdium obnáša, aký bude jeho priebeh a pod. Podstatné je, že bude našou snahou prispôsobiť sa individuálnym potrebám a podmienkam zamestnancov, samozrejme s ohľadom na limity, ktoré stanovuje vyučovací systém v SSOŠH ŽP. Dokedy budú musieť podať prihlášku? -Prihlášku na štúdium bude potrebné podať do 31. mája 2016. Jej prílohou bude doklad o ukončenom vzdelaní – maturitné vysvedčenie.
| ||||||