Zoznamte sa so
zakonmi
Od 1. oktobra bola zvysena minimalna mzda. Co z toho vyplyva z hladiska
zdanovania prijmov? Zvysenie minimalnej mzdy zo 6500 na 6900 korun, s ucinnostou
od 1. oktobra 2005 (nariadenie vlady SR c. 428/2005 Z.z.), znamena, ze
od tohto datumu sa zvysila aj minimalna hranica zdanitelnych prijmov,
ktore musi dosiahnut zamestnanec a samostatne zarobkovo cinna osoba na
uplatnenie naroku na danovy bonus.
Plati, ze na rocny danovy bonus (za rok 2005 – 5000 Sk) ma narok
zamestnanec v pripade, ak dosiahne hrube rocne zdanitelne prijmy zo
zavislej cinnosti od vsetkych zamestnavatelov vo vyske aspon 6 - nasobku
minimalnej mzdy. Na rok 2005 to bude v priemere znamenat sumu 39 600
korun.
Podobne je to u samostatne zarobkovo cinnych osob, ktore okrem
tejto vysky zdanitelnych hrubych prijmov z podnikania budu musiet
sucasne vykazat aj ciastkovy zaklad dane (nebudu moct byt stratove z prijmov
z podnikania, inej samostatnej zarobkovej cinnosti a z prenajmu).
Ak zamestnanec pobera invalidny dochodok alebo je invalidny
mladsi ako 18 rokov alebo mladsi ako 16 rokov, na uplatnenie danoveho
bonusu na rok 2005 mu bude stacit dosiahnutie prijmu menej o 50 percent
(19 800 korun) alebo u mladistveho starsieho ako 16 rokov o 25 percent
(29 700 korun). U samostatne zarobkovo cinnej osoby sa na tieto
skutocnosti neprihliada.
Do prislusnej zdravotnej poistovne sa minimalna vyska
vymeriavacieho zakladu na ucely platenia mesacnych preddavkov na poistne
na verejne zdravotne poistenie zatial nezmenila. Minimalny vymeriavaci
zaklad je viazany na minimalnu mzdu platnu k 1. januaru prislusneho roka
( t.j. do konca roka 2005 sa bude vychadzat nadalej zo sumy 6500 korun).
(prevzate
Trend)
Ukazovatele
spokojnosti
Uvedene
vyroky oznacte cislami, pricom cislo 1 priradte tej polozke, ktora je podla
vasnajdolezitejsia
pre vasu spokojnost v zamestnani, cislo 2 tej, ktora je na druhom mieste
vasej spokojnosti v zamestnani atd.
To iste urobte pri posudzovani vasej spokojnosti v druhej casti ankety –
socialna a zdravotna starostlivost, cislo 1 priradte tomu vyroku, ktory
povazujete za najdolezitejsi atd.
Anketa je anonymna.
cast:
Spokojnost so zamestnanim a odmenovanim
..... istota staleho
zamestnania,
..... starostlivost o bezpecnu pracu,
..... moznost zvysovania svojej kvalifikacie,
..... spokojnost s rastom miezd,
..... spokojnost s tym, ze som zamestnanec ZP a.s.,
..... moznost uplatnit svoje odborne schopnosti,
..... dobra doprava do a zo zamestnania,
..... korektne vztahy veducich so zamestnancami,
..... dobre medziludske vztahy na pracovisku,
..... dobra informovat o vlastnej praci,
..... dobra informovanost o vysledkoch pracoviska,
..... spokojnost s vybavovanim osobnych a pracovnych
zalezitosti v sekretariatoch.
cast:
Socialna a zdravotna starostlivost
..... spokojnost so
starostlivostou o zamestnancov (rekondicne pobyty, kupelna
liecba, urazove poistenie a ine)..... poskytovanie zdravotnej
starostlivosti,
..... spokojnost s dochodkovym pripoistenim,
..... spokojnost so stravovanim,
..... spokojnost so socialnymi zariadeniami na pracovisku,
..... moznost navstevy sportovych podujati (futbal, kolky, turistika,
lyzovanie a pod.),
..... spokojnost s podporou kulturnych podujati firmou,
..... spokojnost s prazdninovou rekreaciou deti zamestnancov firmy,
..... ine, tu neuvedene ukazovatele (napiste svoje navrhy)
.......................................................................................................................................
Vyplneny anketovy listok
zaslite podnikovou postou na adresu: Personalny odbor ZP a.s., najneskor
do 10-tich dni od vydania tohto cisla
...........................................................................................................................
K u p
o n
Ak sa chcete zucastnit
zrebovania, vypiste tento kupon a zaslite podnikovou postou Personalnemu
odboru ZP a.s. Anketovy listok nepodpisujte a kupon zaslite oddeleny od
anketoveho listku.
Jedneho ucastnika novinovej ankety
vyzrebujeme a odmenime vecnou cenou.
Meno
a priezvisko:
...........................................................................................
Osobne cislo:
.................................................................................................
Prevadzkaren/odborny utvar:
..........................................................................
Vychovni
poradcovia v SSOU hutnickom v Podbrezovej |
Od
septembra bude aj gymnazium
„Som rada, ze vas mozem privitat na pode SSOUH ZP a prihovorit sa vam po
prvykrat, ked stretnutie vychovnych poradcov organizujeme pod nasim
novym zriadovatelom - Zeleziarnami Podbrezova a.s., v spolupraci s PhDr.
Olgou Jorcikovou, riaditelkou Pedagogicko – psychologickej poradne v Brezne“,
povedala v uvode stretnutia Ing. Anna Pavlusova, riaditelka SSOUH ZP.
Nielen rodicia, aj vychovni poradcovia zohravaju klucovu ulohu pri
rozhodovani sa ziakov konciacich zakladne vzdelanie, kde nasmeruju svoje
dalsie kroky. V case poznamenanom velkou nezamestnanostou je skutocne
dolezite spravne rozhodnutie. Aby vychovni poradcovia splnili svoje poslanie,
potrebuju dostatok informacii o moznostiach, ktore okolite skoly ponukaju.
Zacalo sa obdobie prezentacie skol a jedno sa uskutocnilo 25.
oktobra v Podbrezovej.
So studijnymi a ucebnymi odbormi, ktore ponuka v buducom skolskom
roku nase sukromne uciliste, oboznamila pritomnych zastupkyna riaditelky a vychovna
poradkyna PhDr. Katarina Zingorova (podrobne najdete vo vianocnom
cisle). Znacnu pozornost uputala informacia o otvoreni Sukromneho gymnazia
ZP s rozsirenym vyucovanim telesnej vychovy. Prihlasky na studium pre
buduci skolsky rok si mozu podat ziaci so zaujmom o golf, futbal, klasicke
lyzovanie, snoubord a biatlon.
JUDr. Marian Zima, personalny riaditel ZP, hovoril o dalsich moznostiach
crtajucich sa pre buducich gymnazistov. Uvahy smeruju aj na orientaciu na
cudzie jazyky. Vychovni pracovnici sa dozvedeli o moznosti zamestnancov ZP
zvysovat si kvalifikaciu v bakalarskom studiu TU – Hutnickej fakulty v priestoroch
SSOUH ZP. Prvy rocnik takehoto studia bol pre 32 zamestnancov ZP uz otvoreny
v uplynulych tyzdnoch.
Priorit, ktore skola poskytuje svojim ziakom je viac. Ako
informoval personalny riaditel, novinkou by mali byt rovnosaty pre studentov
gymnazia, ale i pre ziakov SSOUH vo farbach loga materskej firmy. Nejde o uplnu
novinku, rovnosaty uz niektore skoly pouzivaju, v tejto skole ich vsak
ziakom poskytne zriadovatel. „ Ide nam o to, aby z nasej skoly vychadzali
nielen vzdelani, ale aj slusni absolventi, ktori budu dobre pripraveni do
zivota“, povedal personalny riaditel.
Populacia neustale klesa a citia to kazdorocne viac a viac aj
okolite skoly. Kazda sa preto snazi ziskat si co najviac ziakov.
Lakaju roznymi sposobmi. Ti, ktori stoja na prahu rozhodnutia sa casto
nezamyslaju az do dalekej buducnosti a preto nie je nic nezvycajne, ze urady
prace su plne absolventov. Nestava sa casto, ze by zriadovatel skoly
zarucoval aj uplatnenie do buducnosti. Zeleziarne Podbrezova tuto garanciu
poskytuju pre uspesnych absolventov SSOUH ZP a to je najvacsou z ponukanych priorit.
O. Kleinova, Foto: A. Nociarova
Podakovanie
Dakujeme vsetkym pribuznym,
byvalym spolupracovnikom, priatelom, susedom a znamym, ktori sa prisli
rozlucit s nasou drahou mamickou
Emiliou SLIVKOVOU
z Podbrezovej.
Zaroven dakujeme za
kvetinove dary a prejavy sustrasti, ktorymi ste sa pokusali zmiernit nas
hlboky zial.
Dcery Alica a Milica s rodinami
Spomienky
„Ked v to rano slnko vyjst malo, jeho srdce nahle
zastavilo. Odisiel bez slova a rozlucky.“
Ten kto miloval, nezabudne a ten kto stratil koho mal rad pochopi, co je
bolest a zial.
Dna 2. novembra sme si pripomenuli rok odvtedy, co nas navzdy opustil
milovany manzel, otec, stary otec
Jan MELKO z Piesku.
S laskou a uctou
spominaju manzelka, syn, dcera, vnucata a cela rodina
***
Prijmite uprimne
podakovanie za spoluucast pri poslednej rozlucke s nasim milovanym manzelom
a otcom
Marianom MOJZISOM.
)
Za prejavy sustrasti, kvetinove
dary a dostojnu rozlucku s Dychovym orchestrom ZP vam uprimne dakujeme.
Smutiaca rodina
***
Dna 3. novembra uplynie
sest rokov odvtedy,
ako nas navzdy opustil nas drahy manzel, otec a syn
Ing. Roman
WEISENPACHER.
S laskou spomina smutiaca rodina