PODBREZOVAN  25-26/2005

STRANA 1

logo ZP a.s.

STRANA 1

0

1 2 3 4 5 6

Aktuality

<<<

Nech chvile lasky a pokoja vsetky bolesti vam zahoja.

A ta laska so zdravim nech sa snubia,

na Vianoce maju byt stastni vsetci ludia. 


Vazeni spolupracovnici.

    Pri hodnoteni minulorocnych vysledkov hospodarenia nasej spolocnosti sme konstatovali, ze prvy stvrtrok bol sice pre nas velmi tazky, ale rocna bilancia dopadla velmi dobre. Uz vtedy som avizoval, ze podla nasich predpokladov bude nasledujuci rok este lepsi. Dnes mozem s kludnym svedomim rok  2005 oznacit za najuspesnejsi v historii Zeleziarni Podbrezova, akciovej spolocnosti. Ani v najtajnejsich odhadoch by sme si neboli trufali pred desiatimi rokmi predpovedat takyto vysledok hospodarenia.
    Pricinili sa o to v prvom rade nasi obchodnici, ktori  predavali produkciu spolocnosti na vsetkych trhoch, vratane domaceho. Svojim zodpovednym a cielavedomym pristupom k plneniu kazdodennych uloh maju svoj podiel na  pozitivnej bilancii samozrejme vsetky utvary ZP. Nezaznamenali sme ziadne vacsie vyrobne ci nevyrobne problemy, ktore by mohli nejako ohrozit splnenie planovanych uloh. S dosiahnutymi vysledkami som spokojny a preto mi neda nevratit sa k tomu nestastnemu piskotu na oslave nasho 165. vyrocia. Hovoril som vtedy, ze platy zamestnancov v roku 2005 vzrastu. Na ostatnom zasadnuti predstavenstva sme schvalili vianocny plat. Dnes mozno hovorit o priemernom zarobku 18 127 korun v robotnickych kategoriach  a 24 685 korun v technicko – hospodarskych kategoriach. Nebudem tvrdit, ze vsetci budu spokojni. Dovolim si vsak konstatovat, ze mzdovy narast je v nasej spolocnosti na solidnej urovni. Snazime sa dobre zaplatit aj ludi na manazerskych postoch, zodpovednych za riadenie kolektivov, ci specialistov. Vedenie Zeleziarni Podbrezova kladie doraz na ohodnotenie svojich pracovnikov a verim, ze sa nam to dnes, a aj v buducnosti bude darit plnit.
   Rok 2005 mozno oznacit za uspesny aj z hladiska plnenia investicneho programu a som pevne presvedceny, ze financne prostriedky vlozene do modernizacie, oprav a udrzby zakladnych prostriedkov, tvoria dobry zaklad do buducich rokov.
   Zvlastne postavenie v nasej spolocnosti maju dcerske spolocnosti. Tesi ma, ze vsetky hospodarili velmi dobre, cim  prispeli  k dosiahnutiu vynimocneho vysledku hospodarenia.
   Zisk nezaznamenala jedina dcerska spolocnost, ktorou je ZP SPORT.  Nie je to vsak jej poslanim. Prostrednictvom tejto spolocnosti vytvarame podmienky pre rozvoj sportu v regione. Hlavny doraz sme kladli, a aj do buducnosti budeme klast, na vytvorenie optimalnych podmienok fyzickeho a dusevneho rastu nasej mladeze. To,  co sa odohralo asi pred mesiacom vo Francuzsku, by malo byt mementom pre vsetkych, ktori  podcenuju fakt, ze mladej generacii treba venovat nalezitu pozornost. Vychova mladeze a jej priprava do zivota ma v nasom programe socialneho rozvoja prioritne postavenie. Som presvedceny, ze vytvorenim podmienok pre ziskanie maturitneho vysvedcenia v nasom sukromnom strednom odbornom ucilisti a otvorenim  gymnazia so sportovym zameranim sa nastartuje moznost rozsirenia radov studentov, ktori budu moct pokracovat vo vysokoskolskom studiu. V tomto roku sme nezaznamenali vo vedeni pripad negativneho hodnotenia nasich ucnov vo vyrobnom procese, co svedci o ich dobrom vztahu k materskej spolocnosti.
   Prostrednictvom Nadacie ZP sme na charitativnu cinnost venovali v tomto roku doposial 2,6 miliona korun. Vacsina z tychto financnych prostriedkov pomohla ludom v regione. Som hrdy na to, ze v nasom pracovnom kolektive su darcovia krvi, ktori svojim humannym pristupom neraz pomohli chorym v zlozitych zivotnych okamihoch.
   Dovolte mi v case priprav na nadchadzajuce sviatky vsetkym vam podakovat a popriat predovsetkym pevne zdravie, stastie a spokojne prezitie Vianoc v kruhu najblizsich.

 Ing. Vladimir Sotak,
predseda predstavenstva a generalny riaditel


<<<

Nase tohtorocne uspechy

Napriek tomu, ze rok 2004 bol pre celu skupinu Zeleziarne Podbrezova velmi dobrym, dnes uz vieme, ze rok 2005 bude este lepsi. Dosiahli sme uspechy nielen pri plneni stanovenych uloh v ramci spolocnosti, ale spolocnost bola pozitivne vnimana aj obchodnymi partnermi, financnymi instituciami, ci dokonca konkurenciou. Pri bilancovani roku 2005 nam neda nepripomenut si aspon tie najmarkantnejsie uspechy, ktore sme dosiahli spolocnymi silami za uplynulych dvanast mesiacov.

    V projekte Manazersky vzor, ktory vyhlasil Junior Achievement Slovensko (spomedzi firiem a ich manazerov vyberali tych najlepsich studenti, ale aj riaditelia vyznamnych spolocnosti z roznych odvetvi na Slovensku) sa zeleziarne v sumare za roky 2001 - 2004 dostali v kategorii hodnotenia riaditelov na pekne 7. miesto. V rebricku uspesnych manazerov generalny riaditel Ing. Vladimir Sotak obsadil striebornu priecku, hned za Jozefom Uhrikom z Volkswagenu.
    Dalsej pocty sa nasej spolocnosti a jej vrcholnemu predstavitelovi Ing. Vladimirovi Sotakovi dostalo 1. septembra 2005, ked mu prezident SR Ivan Gasparovic odovzdal vysoke statne vyznamenanie – Rad Ludovita Stura II. triedy.
   
V septembri sme si okrem toho pripomenuli uz 165. vyrocie zalozenia nasej spolocnosti. Pri tejto prilezitosti nam zablahozelali viacere vyznamne osobnosti, medzi inymi prezident SR Ivan Gasparovic, ci predseda Banskobystrickeho samospravneho kraja Milan Marcok. 
    Dna 29. septembra 2005 predstavitelia nasej spolocnosti podpisali zmluvu so styrmi vyznamnymi bankami na obdobie piatich rokov. Podmienky vzajomnej zmluvy su zo strany bank prejavom velkej dovery voci ZP. Naopak, pre nas je velkou ctou, ze tri z najrespektovanejsich svetovych bankovych institucii prejavili zaujem o financovanie nasej spolocnosti.
     Aj v tomto roku tyzdennik Trend hodnotil najuspesnejsie spolocnosti roka a prideloval tituly Banka roka, Firma roka a Poistovna roka 2005.  Pravidelne sa nasa spolocnost Zeleziarne Podbrezova, a.s., umiestnuje na poprednych miestach v hodnoteni tohto renomovaneho ekonomickeho tyzdennika. Kym  Zeleziarne obsadili v celkovom hodnoteni TOP 200 – najvacsie nefinancne podniky Slovenska 22. priecku, v hodnoteni firma roka sa dostali do prvej 20-tky, ziskali pekne 15. miesto. Tyzdennik o hospodarstve a podnikani Trend vychadza od roku 1991 a prestizne ocenenia udeluje tohto roku uz osmy  raz. Firmy su v rebricku zoradene podla vysledkov, ktore dosiahli v priebehu celeho roka,  s dorazom na rast trzieb, pridanej hodnoty a ziskovosti.
   Generalny riaditel spolocnosti a predseda predstavenstva Ing. Vladimir Sotak ziskal nominaciu na manazera roka. Udelovanie vyrocnej ceny pre vyznamnu osobnost slovenskeho podnikatelskeho prostredia vyhlasil tohto roku Trend  prvykrat vobec.
   V hodnoteni vyrocnych sprav, ktore organizuju Institut pre ekonomicke a socialne reformy INEKO, agentura SK - media a tyzdennik Trend, si tohto roku diplom za kvalitnu vyrocnu spravu odniesla aj Nadacia Zeleziarni Podbrezova. V sutazi pre firmy nase zeleziarne obsadili druhe miesto v kategorii najlepsia vyrocna sprava v elektronickej podobe za rok 2004.
   V oktobri bola akciova spolocnost Zeleziarne Podbrezova bola nominovana na cenu AURA 2005 – efektivna veltrzna cinnost, za prezentaciu spolocnosti pocas Medzinarodneho strojarskeho veltrhu v Brne.

 Ocenenia nasej spolocnosti, ktorymi nas ohodnotili externe organizacie, sa predstavenstvo snazi premietnut aj do socialneho programu.

    V prvom rade spomeniem vyhody poskytovane zamestnancom zo socialneho fondu. Len v priebehu prvych desiatich mesiacov bolo zo socialneho fondu cerpanych 14,9 miliona korun. V roku 2005 boli zabezpecene liecebne pobyty v Piestanoch, Dudinciach, Rajeckych Tepliciach ci na Strbskom Plese, celkovo pre 123 zamestnancov. Darcovia krvi boli odmeneni bezplatnymi dvojdnovymi pobytmi v nasich zariadeniach Stupka a Golf na Taloch, 159 deti nasich zamestnancov sa zucastnilo letnych taborov na Strbskom Plese, v Duchonke a v Repisti.
   Dalsie prispevky zo socialneho fondu pre zamestnancov smeruju na sportove vyzitie (pre zamestnancov ZP su zvyhodnene poskytovane sluzby ako sauna, plavaren, kolkaren, telocvicna, ci lyziarsky areal na Taloch) alebo kulturne podujatia. Aj cena stravnych listkov 25 korun na zamestnanca je umoznena vdaka tomu, ze rozdiel v cene listka je dotovany zo socialneho fondu. Zeleziarne poskytuju aj jednorazove prispevky pri dlhodobej praceneschopnosti, tazkom pracovnom uraze, narodeni dietata, uzavreti manzelstva, pri zivelnych pohromach alebo pri umrti v dosledku pracovneho urazu.
   Zeleziarne sa o svojich zamestnancov zaujimaju aj po zdravotnej stranke, ked na svoje naklady zabezpecuju vstupne, vystupne a preventivne zdravotne prehliadky, doplnkove dochodkove poistenie STABILITA, ockovanie zamestnancov na vybranych pracoviskach. Len tohto roku boli na naklady spolocnosti zabezpecene rekondicne pobyty pre 135 zamestnancov, v celkovej vyske 1,63 miliona korun.
   V neposlednom rade mi neda nespomenut Nadaciu ZP, ktora od roku 2000 poskytuje financne prostriedky v oblasti zdravotnictva, skolstva, kultury ci socialnej sfery fyzickym, ale aj pravnickym osobam, ktore pocituju nedostatok financnych prostriedkov a orientuje sa prioritne na region Horehronie, na ktory akoby nasa vlada pri rozdelovani financii nemyslela. Moznosti ziadat financnu pomoc z nadacie su teda okrem nasich zamestnancov otvorene aj sirsej skupine obyvatelov horehronskeho regionu. Za prvych jedenast mesiacov roka 2005 bolo z Nadacie ZP pridelenych vo vybranych oblastiach celkovo 2,6 miliona korun.   
   Vsetci zamestnanci spolocnosti Zeleziarne Podbrezova a. s., su kryti 24 - hodinovym urazovym poistenim. Poistne na rok 2005 predstavuje celkovo 2,8 miliona korun.
    Pri prilezitosti tohtorocnych oslav 165. vyrocia zalozenia spolocnosti su pre zamestnancov pripravene darcekove balicky v hodnote zhruba 930 korun na osobu. Celkova hodnota darcekov sa vysplha do vysky takmer 4 milionov korun. Zaroven bola pre zamestnancov ZP a. s., ale aj jej dcerskych spolocnosti, pripravena v obdobi od 9. do 17. decembra 2005 vianocna predajna vystava elektroniky s moznostou vyhodneho nakupu vianocnych darcekov.

Ing. Alena Kurcikova, asistentka generalneho riaditela

 Vysoke statne vyznamenanie Rad Ludovita Stura II. triedy udelil prezident SR aj generalnemu riaditelovi  Ing. Vladimirovi Sotakovi. F: L. Gustafik


<<<

PODBREZOVAN  25-26/2005

STRANA 1

logo ZP a.s.

STRANA

0

1 2 3 4 5 6